By: Gurjot Singh Sidhu
ਗਲੋਬਲ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਟਰੱਕਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਦਾ ਨਜ਼ਾਰਾ
ਗਲੋਬਲ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਨੀਤੀਆਂ ਵਿੱਚ ਤਾਜ਼ਾ ਤਬਦੀਲੀਆਂ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ UK ਦੀ ਆਪਣੇ ਕੁੱਲ ਪ੍ਰਵਾਸ ਨੂੰ ਘਟਾਉਣ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਅਤੇ ਆਸਟਰੇਲੀਆ ਦੀ ਆਪਣੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਦਾਖਲੇ ਨੂੰ ਅੱਧਾ ਕਰਨ ਦੀ ਪਹਿਲ, ਵਿਸ਼ਵ ਭਰ ਵਿੱਚ ਕਿਰਤ ਬਾਜ਼ਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਖਤ ਕਰਨ ਦੇ ਵੱਧ ਰਹੇ ਰੁਝਾਨ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ। ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਅਤੇ ਕਿਰਤ ਨੀਤੀਆਂ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਦਾ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਬ੍ਰਿਟਿਸ਼ ਕੋਲੰਬੀਆ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪੈਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਟਰੱਕਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਹੁਨਰਮੰਦ ਟਰੱਕ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਦੀ ਬਹੁਤ ਹੀ ਵੱਡੇ ਪੈਮਾਨੇ ‘ਤੇ ਗੰਭੀਰ ਘਾਟ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇਹ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਟਰੱਕਿੰਗ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਅਤੇ ਮੌਕਿਆਂ ਦਾ ਇੱਕ ਵਿਲੱਖਣ ਸਮੂਹ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ 2024 ਲਈ ਆਪਣੀਆਂ ਭਰਤੀ ਦੀਆਂ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ। ਇਸ ਦੌਰਾਨ, ਦੁਬਈ ਆਪਣੀਆਂ ਹੋਰ ਵਧੇਰੇ ਖੁੱਲ੍ਹੀਆਂ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਆਕ੍ਰਸ਼ਿਤ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਨਾਲ ਇੱਕ ਉਲਟ ਰੁਝਾਨ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਦੁਬਈ ਵਿੱਚ ਸੈਮੀਨਾਰਾਂ ਰਾਹੀਂ ਕੁਸ਼ਲ ਭਰਤੀ
ਦੁਬਈ ਵਿੱਚ ਛੋਟੇ ਸੈਮੀਨਾਰਾਂ ਦਾ ਆਯੋਜਨ, ਇੱਕ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸਲਾਹਕਾਰ ਦੇ ਸਹਿਯੋਗ ਨਾਲ, BC ਟਰੱਕਿੰਗ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਅਤੇ ਘੱਟ ਲਾਗਤ ਵਾਲੀ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਰਣਨੀਤੀ ਪੇਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਸੈਮੀਨਾਰ ਸੰਭਾਵਿਤ ਟਰੱਕ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਨ ਲਈ ਇੱਕ ਸਿੱਧੇ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਟਰੱਕਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਅੰਦਰ ਮੌਕਿਆਂ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਪਲੇਟਫਾਰਮਾਂ ‘ਤੇ ਡਿਜੀਟਲ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾ ਕੇ, ਇਹ ਸਮਾਗਮ ਦੁਬਈ ਵਿਚ ਕਾਫ਼ੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰ ਸਕਣ ਅਤੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਬਾਰੇ ਸਲਾਹ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਦੀਆਂ ਕਾਨੂੰਨੀ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਹਾਜ਼ਰੀਨ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸਵਾਲਾਂ ਦਾ ਹੱਲ ਕੱਢਣ ‘ਚ ਮੁਹਾਰਿਤ ਰੱਖਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਪਹੁੰਚ ਨਾ ਸਿਰਫ ਭਾਰਤੀ ਮੂਲ ਦੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ‘ਚ ਵਾਧਾ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਨੂੰ ਵਧਾ ਵੀ ਰਹੀ ਹੈ ਬਲਕਿ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਦੀ ਕਿਰਿਆ ਤੇ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਖਰਚੇ ਦੀ ਲਾਗਤ ਨੁੰ ਵੀ ਬੱਜਟ ਮੁਤਾਬਿਕ ਰੱਖਣ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਅਤੇ ਟੀਚਾ ਬੱਧ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਕੁੱਲ ਖਰਚੇ ਦੀ ਲਾਗਤ ਨੂੰ ਵੀ ਘੱਟ ਰੱੱਖਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਟਰੱਕ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮੁੱਖ ਮਾਪਦੰਡ:
IELTS ਟੈਸਟ ਰਾਹੀਂ ਟਰੱਕ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਦੀ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਦੀ ਮੁਹਾਰਤ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨਾ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ CLB 5 ਦਾ ਟੀਚਾ, ਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਪਾਲਣਾ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ। ਇਹ ਮੁਲਾਂਕਣ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਡਰਾਈਵਿੰਗ ਤਜ਼ਰਬੇ ਅਤੇ ਪਿਛਲੇ ਮਾਲਿਕ ਦੀ ਸਾਖ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ, ਨਾ ਸਿਰਫ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਬਲਕਿ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵੀਜ਼ਾ ਸਫਲਤਾ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਵੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਤੌਰ ਤੇ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਇਨ੍ਹਾਂ ਪਹਿਲੂਆਂ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇਣਾ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਮਰੱਥ ਡਰਾਈਵਰ, ਜੋ ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਟਰੱਕਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਦੀਆਂ ਮੰਗਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਾਹਰ ਹਨ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਵਾਤਾਵਰਣ ਮੌਜੂਦ ਕਰਵਾਉਂਦੇ ਹਨ।
ਗਲੋਬਲ ਰੁਝਾਨਾਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣਾ: ਦੁਬਈ ਦੇ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਤੋਂ ਸਬਕ
ਇੱਕ ਵਿਭਿੰਨ ਅਤੇ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਕਿਰਤ ਬਾਜ਼ਾਰ ਨੂੰ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣ ਲਈ ਦੁਬਈ ਦੀ ਪਹੁੰਚ ਦਾ ਨਿਰੀਖਣ ਕਰਨਾ ਇਸ ਦੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਕੀਮਤੀ ਸੂਝ-ਬੂਝ ‘ਤੇ ਝਾਤ ਮਾਰਨ ਦਾ ਇੱਕ ਵਦਮੁੱਲਾ ਮੌਕਾ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ‘ਚ ਸਹਾਈ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਦੁਬਈ ਦਾ ਮਾਡਲ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਅਤੇ ਗਲੋਬਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣ ਦੇ ਲਾਭਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਜੋ BC ਵਿੱਚ ਟਰੱਕਿੰਗ ਵਰਗੇ ਉਦਯੋਗਾਂ ਲਈ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਢੁੱਕਵਾਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੋ ਆਰਥਿਕਤਾ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ ਪਰ ਲੇਬਰ ਦੀ ਘਾਟ ਨਾਲ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਭਛ ਦੇ ਟਰੱਕਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਲੇਬਰ ਦੀ ਘਾਟ ਸਥਾਨਿਕ ਪ੍ਰਤਿਭਾਸ਼ਾਲੀ ਲੇਬਰ ਪੂਲ ਤੋਂ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਸੋਚਣ ਤੇ ਵੇਖਣ ਨੂੰ ਜ਼ਰੂਰੀ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਉਹ ਥਾਂ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਰੁਝਾਨਾਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕੈਨੇਡਾ ਦੀਆਂ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਪੇਚੀਦਗੀਆਂ ਨੂੰ ਦੇਖਦੇ ਹੋਏ, ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਕਾਨੂੰਨੀ ਅਤੇ ਕੁਸ਼ਲ ਭਰਤੀ ਨੂੰ ਸੁਵਿਧਾਜਨਕ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸਲਾਹਕਾਰ ਨਾਲ ਭਾਈਵਾਲੀ ਅਨਮੋਲ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।
ਬੀਸੀ ਦੇ ਟਰੱਕਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਭਰਤੀ ਨੂੰ ਨੈਵੀਗੇਟ ਕਰਨਾ
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਗਲੋਬਲ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲੈਂਡਸਕੇਪ ਬਦਲਦੇ ਹਨ, ਭਛ ਟਰੱਕਿੰਗ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਵੀ ਉਸ ਅਨੁਸਾਰ ਹੀ ਆਪਣੀਆਂ ਭਰਤੀ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਨਾ ਸਿਰਫ ਸਥਾਨਕ ਅਤੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਅਤੇ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ, ਬਲਕਿ ਗਲੋਬਲ ਕਿਰਤ ਬਾਜ਼ਾਰ ਦੇ ਰੁਝਾਨਾਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖਣਾ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਦੁਬਈ ਅਤੇ ਹੋਰ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਦੇਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ। ਰਣਨੀਤਕ ਭਰਤੀ ਅਭਿਆਸਾਂ, ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਰਤੋਂ, ਅਤੇ ਬਦਲਦੀ ਗਲੋਬਲ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਲਈ ਨਿਰੰਤਰ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਦੁਆਰਾ, ਭਛ ਵਿੱਚ ਟਰੱਕਿੰਗ ਕੰਪਨੀਆਂ ਉਦਯੋਗ ਦੀਆਂ ਮੰਗਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਲਚਕੀਲੇ ਅਤੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਰਜਬਲ ਦਾ ਨਿਰਮਾਣ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।
